「スポーツエールカンパニー2026」とは、スポーツ庁が従業員の健康増進のためにスポーツの実施に向けた積極的な取組を行っている団体を認定するものです。弊社では就業時間内に実施する朝のラジオ体操に始まり、リフレッシュルームでのジム用品による体力増強支援、継続的にスポーツをしている人に対してはポイントを付与し、毎月の給与に反映されるマイポイント制の導入等を行っています。また、2018年から取り組んでいる「健康経営」の一環とも位置付けており、社員全員で今後とも色々なことに取組みたいと考えています。